JAKARTA, SAWIT INDONESIA – PT Eagle High Plantations Tbk (EHP) meraih penghargaan sebagai salah satu dari 20 Perusahaan yang menerima Best Companies To Work For in Asia Award 2018. Penghargaan bergengsi ini diselenggarakan oleh HR Asia – BMI, yakni suatu lembaga media publikasi untuk HR Profesional yang berbasis di Malaysia. EHP terpilih setelah bersaing dengan 200 perusahaan besar di Indonesia. Penyerahan penghargaan ini dilaksanakan di Jakarta dalam acara Gala Dinner penyerahan HR Asia Best Company to Work For in Asia.
“Kami bangga meraih penghargaan ini. Hal ini selaras dengan Visi perusahaan kami yang ingin menjadi company of choice. Ini membuktikan bahwa HR practices di Perusahaan kami on the right track,” kata Henderi Djunaidi, Chief Financial Officer PT EHP, usai penobatan penghargaan HR AsiaAsia Award, yang diserahkan oleh Muhammad Hanif Dhakiri, Menteri Ketenagakerjaan Republik Indonesia, di hotel JW Marriot, Kawasan Mega Kuningan, Jumat (4 Mei 2018).
Henderi menyebutkan, penghargaan iniini menjadi motivasi untuk terus menumbuhkembangkan perusahaan dengan memberikan keleluasaan bagi semua karyawan untuk berinovasi yang berorientasi pada produktivitas dan keunggulan.
Business Media International selaku penyelenggara HR Asia Award 2018 telah melakukan penyebaran kuesioner survey serta kunjungan mendadak di setiap peserta HR Asia Award 2018 ini dan wawancara terhadap karyawan secara acak tentang kenyaman tempat kerja, program-program perusahaan, keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi dan sebagainya dimana semuanya terangkum kedalaman tiga hal besar yaitu “hati, pikiran dan jiwa” karyawan yang berkarya di perusahaan. Dengan ketiga parameter ini, dapat diketahui tingkat kenyamanan, keikhlasan dan kepuasan karyawan memilih perusahaan sebagai ladang berkarya.
Pelaksanaan program pengembangan SDM menekankan pada peningkatan skill, knowledge dan attitude dari seluruh karyawan. Juga dalam hal agar karyawan mengetahui persis apa yang menjadi target kerjanya masing-masing. Sehingga komitmen terhadap pekerjaan menjadi tinggi.
“Eagle High Plantation juga berkomitmen terhadap keberlanjutan usaha dengan selalu menjaga dan memelihara aspek sosial, lingkungan dan ekonomi secara seimbang. Kenyamanan dan kepuasan karyawan merupakan bagian dari upaya perusahaan untuk meningkatkan pertumbuhan usaha secara berkelanjutan,” kata Henderi dalam keterangan resmi.
Proses pembangunan budaya perusahaan dilakukan secara terus menerus dan berkesinambungan melalui program-program training, employee relation, morning talk, sharing session, baik di kantor pusat maupun di kebun. Perusahaan sangat meyakini bahwa budaya perusahaan yang baik akan mendukung pencapaian target Perusahaan.
Selain EHP, perusahaan penerima award ini antara lain PT Semen Indonesia, PT Cargill Indonesia dan Maybank.